Agrigento 01 Agosto 2011. Comune di Sciacca – la FP CGIL: “il comune ha perso una buona occasione per iniziare il processo di stabilizzazione, ci vuole più sostanza e meno parole”.
“L’ Assessore Sabella deve essere più concreto rispetto ai tanti problemi del personale e dei servizi comunali” con queste dure parole il Segretario Generale della FP CGIL di Agrigento Alfonso Buscemi accusa l’Assessore del comune di Sciacca Sabella che – a dire del Sindacato – non ha affrontato e risolto uno dei problemi sollevati; “ abbiamo chiesto all’Assessore di iniziare la stabilizzazione dei contrattisti che hanno avuto la scadenza contrattuale il 30 giugno scorso, in un incontro ufficiale, si era impegnato a verificare la possibilità della trasformazione dei contratti in scadenza da tempo determinato a tempo indeterminato e darci una risposta, scopriamo dalla stampa che ha fatto il rinnovo a tempo determinato senza degnarsi di dare una risposta ai lavoratori. Da anni denunciamo la carenza della pulizia dei locali comunali e del Tribunale, servizio di competenza comunale, vigili urbani in seria difficoltà per mancanza cronica di personale, ufficio turistico chiuso nei festivi per mancanza di personale, in una città come Sciacca tutto ciò non è tollerabile”.
Come è noto il 30 giugno scorso sono scaduti 29 contratti di diritto privato tra cui 15 sono cat. A addetti alle pulizie, manutentori e custodi, ed altri 30 sono in scadenza nel 2012, era stata la FP CGIL nel giugno scorso a chiedere un incontro all’Amministrazione comunale, ricevuti dall’Assessore Sabella Il Segretario Generale Alfonso Buscemi ed il Segretario della Camera del Lavoro Francesco Zammuto hanno spiegato che questa opportunità di assumere a tempo indeterminato non poteva essere sprecata perchè il Governo Nazionale continua a stringere sui contratti a tempo determinato e si potrebbe rischiare persino il licenziamento alla scadenza contrattuale; l’Assessore si era riservato di dare una risposta nel giro di pochi giorni, ma come sappiamo l’Amministrazione ha preferito prorogare i contratti a 5 anni senza convocare il tavolo di concertazione come si era impegnato a fare. “ non hanno senso – continua il Segretario – le dichiarazioni dell’Assessore Sabella che di fronte alle critiche sulla carenza di tanti servizi, sollevate dai sindacati, dalle forze politiche, e dei cittadini, per mancanza di personale, la risposta che si legge dalla stampa da parte dell’Assessore sarebbe di indire nuovi concorsi, o affidare alcuni servizi all’esterno, a questo punto la FP CGIL chiede che si valorizzi la professionalità presente nell’Ente trasformando i contratti da tempo determinato a tempo indeterminato e implementando le ore al personale dove l’Assessore dice che non è sufficiente il personale, l’alternativa è quella di dire ai precari che l’Amministrazione non ha nei propri progetti la vera stabilizzazione dei propri lavoratori”.
